"Los seres humanos no somos ordenadores. Cada vez que interactuamos, sobre todo cuando hay mucho en juego, nuestras emociones están ahí y, si no las sabemos gestionar de forma
adecuada, pueden significar que esa interacción, sea ésta una
negociación con un cliente, una broma pesada de un
compañero, la orden equivocada de un jefe o
la falta de disposición de un subordinado, tenga consecuencias
inesperadas y mucho peores de lo que debería haber tenido.
¿Qué es lo que hace a las emociones tan
problemáticas? En primer lugar, nos
pueden distraer de lo que es realmente
importante (conseguir el pedido a un
precio justo, dejar claro que entiendes
que es una broma pero que no te gustan
de ese estilo y que no quieres que se
repitan, hacer ver que la orden es
equivocada, que la tarea se haga
adecuadamente manteniendo tu
autoridad) y hacer que nos centremos en atacar al otro o en
defendernos.
Pueden dañar, por tanto, la relación, ya que reducen nuestra
capacidad de actuar sabiamente. Finalmente, aumentan nuestra
vulnerabilidad.
problemáticas? En primer lugar, nos
pueden distraer de lo que es realmente
importante (conseguir el pedido a un
precio justo, dejar claro que entiendes
que es una broma pero que no te gustan
de ese estilo y que no quieres que se
repitan, hacer ver que la orden es
equivocada, que la tarea se haga
adecuadamente manteniendo tu
autoridad) y hacer que nos centremos en atacar al otro o en
defendernos.
Pueden dañar, por tanto, la relación, ya que reducen nuestra
capacidad de actuar sabiamente. Finalmente, aumentan nuestra
vulnerabilidad.
Efectivamente, si la otra parte es capaz de leer en nosotros
nuestras reacciones
emocionales puede llegar a saber cómo valoramos una
propuesta, cuánto nos afecta un asunto o cuánto estimamos una
relación: y toda esta información puede usarse en
nuestra contra.
nuestras reacciones
emocionales puede llegar a saber cómo valoramos una
propuesta, cuánto nos afecta un asunto o cuánto estimamos una
relación: y toda esta información puede usarse en
nuestra contra.
Pero no todo es negativo. Las emociones positivas pueden ser
extremadamente útiles
extremadamente útiles
a la hora de buscar una solución creativa a un problema o a la
hora de fortalecer una
hora de fortalecer una
relación. Las emociones positivas reducen el miedo y la
sospecha, no ves un
sospecha, no ves un
adversario ves un colega. De igual manera no tienen por qué
incrementar la
incrementar la
probabilidad de a ser explotado, pero sí debemos tomar la
precaución de que sea
precaución de que sea
nuestro yo racional el que compruebe los acuerdos o las
resoluciones.
resoluciones.
Existen tres formas de gestionar las emociones, pero sólo una es
la correcta. Las iremos viendo.
la correcta. Las iremos viendo.
Idea clara: De la misma forma que no puedes dejar de pensar, no
puedes dejar de tener emociones. Debes gestionarlas antes de que
ellas te lleven al desastre.
puedes dejar de tener emociones. Debes gestionarlas antes de que
ellas te lleven al desastre.
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